华创证券薪资待遇如何2020 华创证券薪资待遇如何2020年

2020年的华创证券薪资待遇如何？让我们一起来了解。

1. 华创证券薪资按学历和地区统计

1.1 本科和硕士的薪资差异

根据数据显示，本科毕业生的工资平均约为21.7K，而硕士毕业生的工资平均约为27.4K。

1.2 北京、上海和其他地区的薪资差异

在北京，华创证券的平均工资约为26.7K，而在上海则约为21.2K。

2. 华创证券工资待遇综述

2022年调查显示，华创证券整体工资大概在3K-50K之间，其中最多人的工资在20K-30K区间，占比42.1%。加班情况方面，有33%的员工反馈经常加班。

3. 薪酬和工作环境评价

3.1 高薪低福利的困扰

有员工表示，虽然薪酬较高，但工作时间较长，整体工作氛围在同行业公司中偏低。公司VIP客户众多，同时也集中了行业内部最精细的客户。

3.2 对外经贸招生就业处数据

从对外经贸招生就业处官网数据显示，毕业生从2017年的11.44万元增长到2020年的15.73万元，薪酬水平较高。而其他高校的平均薪酬相比之下略低。

4. 薪资构成及待遇分析

4.1 薪资构成

薪资构成包括基本薪酬（起始4.5K）、绩效奖励、五险一金、年终奖、外出培训奖励、带薪年假、交通补贴、误餐补贴、降温补贴、取暖补贴、节日生日慰问等。

5. 工作氛围和团队评价

有员工表示，公司的投行待遇并没有明显优势，每年的IPO项目也较为有限。工作氛围相对较差，在同类公司中排名较低。部分实习生反映工资较低或者没有工资，领导的管理方式也存在问题。