安阳市人事局，安阳市人力资源和社会保障局

安阳市人事局与安阳市人力资源和社会保障局：服务与职能的全面融合

安阳市人事局与安阳市人力资源和社会保障局作为安阳市人民***的重要工作部门，承担着人力资源和社会事务的重要职责。以下是对这两个部门近期工作的详细介绍。

1.高级经济技术资格考试成绩公示

2024年8月5日，安阳市人事局和安阳市人力资源和社会保障局联合公示了2024年度高级经济技术资格考试成绩合格人员名单。此次考试旨在选拔和培养高素质的经济技术人才，推动安阳市经济社会发展。

2.特殊工种提前退休人员名单公示

2024年8月1日，安阳市人力资源和社会保障局公示了办理特殊工种提前退休的人员名单。这一举措体现了对特殊工种从业人员的关怀，有助于保障他们的合法权益。

3.青年就业见习补贴情况公示

2024年7月25日，安阳市人力资源和社会保障局公示了青年就业见习单位2024年第二季度就业见习补贴情况。该补贴政策旨在帮助青年提高就业技能，促进就业稳定。

4.全市工程系列中级职称评审工作通知

安阳市人力资源和社会保障局发布了关于2024年度全市工程系列中级职称评审工作的通知。根据河南省人力资源和社会保障厅的要求，结合安阳市职称工作实际，本次评审工作将严格按照专业评审条件进行。

5.事业单位公开招聘工作规程

为加强人才队伍建设，提高干部队伍整体素质，安阳市人力资源和社会保障局依据《事业单位公开招聘人员暂行规定》等相关法律法规，制定了《事业单位人事管理条例》和《河南省事业单位公开招聘工作规程》，确保招聘工作的公平、公正、公开。

6.安阳市选手荣获母婴护理员决赛一等奖

2023年11月9日，安阳市选手在母婴护理员决赛项目中荣获一等奖。这不仅是对选手个人技能的认可，也是安阳市在人才培养和技能提升方面取得的成绩。

7.大力招引博士后高层次人才

安阳市人力资源和社会保障局积极推动博士后高层次人才引进工作，以提升城市整体创新能力。2023年11月9日，安阳市成功引进了一批博士后人才，为地方经济发展注入新动力。

8.人力资源开发利用政策措施

2023年11月9日，安阳市出台了“1+3”人力资源开发利用政策措施，旨在聚焦技能、青年、基层，全面提高人力资源开发利用水平。

9.文物博物、民间艺人等专业人才职称评审调研

2023年10月9日，安阳市人力资源和社会保障局召开了文物博物、民间艺人等专业人才职称评审工作调研座谈会。通过调研，进一步优化职称评审工作，激发专业人才创新活力。

安阳市人事局和安阳市人力资源和社会保障局在提升人才素质、优化就业环境、保障劳动者权益等方面发挥着重要作用。通过一系列的政策措施和实际行动，这两个部门为安阳市的经济社会发展提供了有力的人才保障。